成都
招聘简章
重庆轨道九号线建设运营有限公司是重庆城市交通开发投资（集团）有限公司所属全资子公司，成立于2017年1月，主要从事九号线一期工程建设、运营管理。
为满足公司改革发展需要，按照《重庆城市交通开发投资（集团）有限公司管理人员招聘暂行办法》（渝交开投委发【2012】21号），经研究，决定面向社会招聘一般管理人员。
招聘原则
此次公开招聘本着“公开公平、人岗匹配、竞争择优”的原则，拓宽公司选人视野，为引进优秀人才创造条件。
招聘岗位
人力资源
招聘数量：1
40周岁以下，中共党员；
普通高校全日制本科及以上学历，专业不限；
五年及以上国有企业人力资源管理工作经验，人力资源师二级及中级以上相关专业技术职称；
具有较强的文字写作、口头表达、组织管理、沟通协调能力和团队协作精神；
熟悉招聘、绩效考核、干部选拔、薪酬福利、劳动关系、年金保险等政策，工作责任心强，热爱人力资源工作。
党建管理
招聘数量：1
35周岁以下，中共党员；
普通高校全日制本科以上学历，专业不限；
二年以上国有企业党建工作经验；
具有较强的文字写作、口头表达、组织管理、沟通协调能力和团队协作精神；
熟悉党的基层组织建设、理论功底扎实，热爱党建工作。
基本要求
（一）拥护中华人民共和国宪法。
（二）具有良好的品行、职业素养和团队协作意识。
（三）具备招聘岗位所要求的资格条件。
（四）具有正常履职的身体条件和心理素质。
（五）具有以下情形的不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.曾被开除公职的；
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的；
4.尚未解除党纪、政纪处分的；
5.其他规定不适宜报考的。
（六）报名相关时间的计算
工作经历、年龄的计算时间截止为2020年9月30日。
招聘流程
（一）报名
1.报名时间：2020年10月23日起至30日24：00截止。
2.报名形式：本次招聘仅接受电子邮件报名，请将相关资料统一打包发送至cqgdjhx@163.com邮箱。
3.报名要求：每人限报1个岗位，填报前应仔细阅读相关要求及提示信息，报考岗位一经提交，不能更改。
4.资料要求：
（1） 个人简历：下载附件，按模板要求填写
（2）身份证扫描件：证件正反两面扫描合在一页上 ；
（3）毕业证、学位证扫描件：分别缩放扫描，字迹清晰，与个人简历中填报内容一致；
（4）职称扫描件：证件重要内容页面扫描合在一页上，字迹清晰，与个人简历中填报内容一致；
（5）荣誉书扫描件：扫描在一页上，字迹清晰，与个人简历中填报内容一致
（6）其他材料：能证明个人能力水平的其他材料，与个人简历中填报内容一致。
资格审查
公司招聘工作由政工部负责资格审查，并通知审查结果。
确认报名
通过资格审查的人员携带身份证、学历（学位）证书、职称证书、执业资格证、无犯罪记录证明等原件及复印件，现场确认报名资格。
考试
采取笔试和面试，成绩各占50%，达到60分为合格。
1.考试时间另行通知。
2.笔试采取闭卷方式，满分100分。
3.面试采取答辩方式，满分100分。
综合考察
根据公司实际和岗位具体要求，综合应聘者笔试和面试成绩择优录取。
公示
拟录用人员在一定范围内公示。公示期为5个工作日。
体检及入职
公示结束后进行体检，体检时间另行通知，体检后试用，试用期为三个月，试用合格办理入职，不合格返回。
纪律监督
招聘工作接受公司党支部和职工群众监督。
监督电话：023-67889959
联系人：雷鸣；联系电话：19942221879。
应聘简历
